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南京师范大学—我校召开2021年度省属高校综合考核工作汇报会

发布时间:2022-01-10 浏览次数:2092

南师新闻

我校召开2021年度省属高校综合考核工作汇报会

      按照省考核委统一安排,12月30日,我校在仙林校区芳菲楼大会议室召开综合考核工作汇报会。考核组组长、江苏第二师范学院原党委书记李洪天,考核组副组长、南京体育学院党委副书记兰亚明带领综合考核组全体成员出席会议。校党委书记王成斌向大会作校党委领导班子述职报告、干部选拔任用工作报告和个人述职报告,党委副书记、校长陈国祥向大会作校行政领导班子述职报告和个人述职报告。学校领导班子成员,党委委员、纪委委员,中层正职干部,区级以上党代表、人大代表、政协委员,民主党派负责人,具有高级职称的专业技术人员代表,基层代表等参加会议。会议由王成斌主持。

      李洪天在讲话中阐述了综合考核的目标定位,介绍了年终综合考核的主要任务和方法步骤,并对做好年终综合考核工作提出了明确要求。他指出,要准确把握综合考核工作的目标定位。开展年终综合考核工作是江苏省委贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,深入落实新发展理念,推动高质量发展的全局性、战略性制度安排之一。省第十四次党代会指出,要完善和用好综合考核指挥棒,推动广大干部在现代化建设各行各业比学赶超、争先创优。我们要切实把思想和行动统一到中央和省委的决策部署上来,准确把握综合考核的目标定位,高质量考核,推动高质量发展。李洪天指出,要明确政治属性是综合考核的根本属性,必须把贯彻落实习近平总书记重要指示批示精神和党中央决策部署作为首要任务。服务发展是综合考核的中心任务,必须把推动强富美高新江苏现代化建设作为鲜明主题,省委的中心工作推进到哪里,综合考核就要跟进到哪里。激励担当是综合考核的重要目的,综合考核有标准有导向,干部干事才有动力有方向。李洪天还具体介绍了年度综合考核的任务和步骤。

      王成斌在汇报中指出,2021年,学校党委全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,深入学习宣传贯彻党的十九届六中全会精神,坚定捍卫两个确立,坚决做到两个维护深入贯彻党的教育方针,落实立德树人根本任务,切实担负起管党治党、办学治校主体责任,强化争当表率、争做示范、走在前列的使命担当,着力推动学校事业高质量发展,为推进强富美高新江苏建设作出新的贡献。王成斌从以政治建设为统领,坚持和加强党的全面领导,以立德树人为根本,把牢社会主义办学方向以服务大局为导向,推进学校事业高质量发展等方面,全面总结了学校党委领导班子在2021年的工作开展情况;从学校干部队伍建设规划选人用人标准程序干部队伍教育培养干部队伍监督管理等方面,全面汇报了学校2021年干部选拔任用工作情况;从一个月以来工作开展情况调研中发现的问题下一步工作思路及打算履行全面从严治党,第一责任人职责情况等方面详细报告了他本人作为校党委书记履行党建工作责任有关情况。

      陈国祥在汇报中从强化行政领导班子建设落实立德树人根本任务,全面提升人才培养质量;坚持特色发展,加快教师教育创新示范区建设,瞄准一流目标,加快高峰学科建设;激发教师活力,推进高水平队伍建设;坚持创新驱动,高水平科研成果持续涌现;坚持开放办学,国际化水平持续提升;建设高端平台,服务江苏高质量发展;迎接120周年校庆,全面提升校园环境等方面总结了一年来校行政领导班子建设情况;从提升政治素养上下实功,在落实新发展理念上谋实干,在加强党风廉政上落实处等方面详细报告了他本人作为校长在思想政治、履职尽责和党风廉政等方面情况。陈国祥指出,2022年,我校将迎来建校120周年,百廿风华,厚生致远,站在新的历史起点,全校将全面贯落实省第十四次党代会部署和要求,深入推进内涵式高质量发展,加快建设有国际影响的高水平大学,为强富美高现代化新江苏建设,为社会主义现代化教育强国建设作出新的、更大的贡献。


      会上,与会同志进行了民主测评和评议。会后,综合考核组分组进行个别谈话,并根据考核指标对学校党的建设、高质量发展各方面材料进行了全面审阅。


南京师范大学教师培训南京师范大学干部培训

培训事项

【颁发证书】颁发南京师范大学结业证书

【培训地点】南京师范大学随园校区或仙林校区

【培训方式】课堂教学+现场教学+体验式教学+案例教学+情景教学+互动教学+拓展教学,可以送教上门

【培训费用】按照中组部、财政部、国家公务员局《中央和国家机关培训费管理办法》财行[2016]540号文件执行。处级及以下干部培训费550元/人.天(含培训费、住宿、餐费、车费等全部费用),教师讲课费(税后)按照教授1000元/课时,知名专家1500元/课时。

教学服务

严格按照中共中央组织部印发的《关于在干部教育培训中进一步加强学员管理的规定》,加强学员管理,成立班委会,对学员出勤情况进行登记,全程跟踪、督促学习,确保学员把精力主要放在学习上,认真完成培训任务。

坚持厉行节约、勤俭办学,积极协调学校后勤保障、食宿安排、生活管理等方面,为学员营造良好的环境,感受交大美好印象。

配备专职班主任,及时反馈教授及学员提出的意见建议

办学条件

【教学设施】报告厅、U型教室、情景模拟室等可以容纳50-200人的教室。

【住宿服务】校内宾馆,我们和校园周边几十家宾馆签订了合作协议。

【饮食服务】校内教工食堂、自助餐厅、校内酒店餐厅。

【生活设施】图书馆、田径场、篮球场、排球场、网球场等设施齐全。

师资力量

南京师范大学培训中心_南京大学干部培训中心_苏州大学培训中心_东南大学_南京农业大学_南京财经大学_南京理工大大学_河海大学_培训中心,以及上海交通大学、复旦大学、浙江大学等长三角高校培训中心师资为主,学者型政府领导为辅,企业家高管为补充的师资格局。

校园环境

东方美丽的校园——南京师范大学是拥有120年历史的国家“双一流”建设高校,源于1902年创办的三江师范学堂,拥有仙林、随园、紫金三个校区。南师大获评2018年度南京十大“美丽高校”和“园林式单位”,目前在校本科生和研究生3万余人。

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联系方式

【电话】025-85951229

【地址】南京市宁海路122号南京师范大学随园校区

南京市仙林大学城文苑路1号南京师范大学仙林校区

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